Войти
Что на самом деле происходит в торговой точке, когда вас там нет
Источник: Merchandising.ru
Кейсы

На уровне управленческой отчётности франчайзинговые сети часто кажутся идеально управляемыми: стандарты внедрены, проверки проводятся, ключевые показатели эффективности (KPI) в норме. Но реальность далека от этого. Согласно отчёту McKinsey "The Future of Retail Operations" (2024), в 70% ритейл-сетей разрыв между заявленными стандартами и фактическим исполнением приводит к потерям выручки до 15–20% ежегодно. В России, по данным Росстата и Nielsen Russia Retail Audit (2025), операционные потери в ритейле в сегменте товаров повседневного спроса (FMCG) достигают 12–18% от оборота из-за неконтролируемых отклонений на местах. Именно этот "невидимый разрыв" — источник системных убытков.

Редакция merchandising.ru разобрала один из проектов компании Gradus, чтобы показать, как измерять и устранять такие проблемы.


Почему стандартов недостаточно

Франчайзинговая сеть-клиент столкнулась с классической задачей: регламенты есть, но нет объективных данных о их исполнении. Исследование Franchise Business Review (2024) подтверждает: в 65% франшиз "локальная адаптация" стандартов снижает единообразие на 20–30%, подрывая бренд.

Сотрудники Градус запустили аудит по единому чек-листу из 164 параметров, охватывающим визуальную презентацию, организацию пространства, эффективность акций, ассортимент, клиентский сервис, соблюдение стандартов и взаимодействие с партнёрами. Ключ — один визит для полной картины. "Сложность не в сборе данных, а в их объективности и сопоставимости по сети", — подчёркивает Виктория Иванова, руководитель по развитию мерчандайзинга и аудита торговых точек "Градус".


Что показывает аудит на практике

Даже с сильными стандартами картина выглядит следующим образом:

  • Полное соответствие — всего 58–65%, как в отчёте KPMG Retail Compliance (2025).
  • До 35% зон магазина с проблемами навигации и выкладки (ср. с 28% по Nielsen в России)
  • 40%+ акций неэффективны (данные IRI Worldwide, 2024).
  • Различия между точками — 25–30% по качеству.

В компании всё казалось стабильным. "В франшизах 'локальная адаптация' маскирует проблемы без измерений", — объясняет Виктория.


Как "Градус" выстроили систему аудита

Проект вышел за рамки разового чека — это полноценная система управления качеством:

  • Детализированная полевая работа
  • Аудиторы прошли обучение, работали по алгоритмам визитов с брифингами — подход, подтверждённый Mystery Shopping Professionals Association (MSPA)
  • Гибкое управление географией
  • Нагрузка адаптировалась под риски и локации.
  • Многоуровневая проверкаОтчёты кросс-проверялись с фото-, видео- и аудиоматериалами — точность 95%+.
  • Автоматизированная аналитикаСистема генерировала рекомендации по параметрам.
  • Постоянная коммуникация
  • Отправка раз в 3 дня с апелляцией и фидбеком.
  • Онлайн-анкета в реальном времени
  • Для оперативных обновлений под бизнес-изменения.


Что это дало бизнесу

На выходе были получены следующие показатели:

  • Точность данных — 95%+.
  • Скорость реакции — с 2–3 недель до 3–5 дней.
  • Соблюдение стандартов — с 60% до 82–85% за 3 месяца.
  • Вариативность между точками — минус 18–22%.
  • Эффективность акций — +20–25%.
  • Конверсия — +8–11%.
  • Выручка по сети — +12–16%.

Плюс: устранено 70% "слепых зон", внедрена коммуникация офис-точки, повторные нарушения — минус 40%. "Прозрачность — ключ к управлению, а не просто рост цифр", — суммирует руководитель по развитию мерчандайзинга и аудита торговых точек "Градус".


Почему это критично для франчайзинга

Франшизы уязвимы: разные команды, регионы, интерпретации (по Franchise Times, 2025, расхождения влияют на бренд в 55% случаев). Без аудита потери накапливаются.


Вывод редакции

Кейс, разобранный выше доказывает: проблема не в стандартах, а в контроле. Потенциал роста — 10–15%+ за счёт операционной оптимизации (McKinsey). Вопрос не "есть ли отклонения", а "как быстро их фиксировать?". Если ваша сеть готова к прозрачности, услуги аудита — проверенный инструмент для реального контроля и роста.

 

  • Комментарии
Загрузка комментариев...

01.мар.2024
Могут ли современные технологии, и в частности убер-мерчандайзинг, решить проблему нехватки кадров?
22.фев.2024
На встрече Ассоциации мерчандайзинговых агентств выступил менеджер по работе с ключевыми клиентами «Avito.Работа»
14.апр.2021

Мерчандайзинг как инструмент наращивания продаж воздействует на 2 из 4 компонентов маркетинг-микса – Promotion и Place. Как сделать это воздействие...